第二天上午，我见办公室里也没有人，便敲了敲里间的门，走了进去，云熙正在批阅文件，知道是我进来了，也不抬头，继续着她的工作，大约五六分钟后，放下手中的签字笔，问道，“有事？”
“县委办二处的萧婉找到我了。”
“为何？”
“她想进即将组建的招商团，让我给带个话！”
“不急！”
“你是司寇府老爷！”
“何意？”
“断案成癖！”
“怎讲？”
“惜字如金。”
一阵沉默后，两个人对望哈哈笑了起来。
“下午陪我去招商局，这个事情确实需要尽早确定下来。”
“嗯，人员配备有什么计划没有？”
“还没有想好，具体先看看他们能提出什么办法后，我再酌情调整安排。”
这个方法确实比较高明，既可以从侧面了解下属的能力和实干精神，又可以摸一摸他们对用人这一块的标准，如果可以，将可在以后的工作中给予培养提升，成为自己工作上的得力干将，否则，则需要继续物色可培养之人，可以说是一举多得啊！
我电话通知了招商局，并说明了来意，招商局长也是个能臣，还未等我说完，便接口道：“李大秘放心，这边的工作已经经过我们党委会讨论过多次，基本有了比较成熟的方案，就等着钱县长过来完善确定呢？本来我还打算明早过去汇报呢！这领导亲自过来，那再好不过了。”
“好，那就这样说，钱局。”说完挂了电话。
今天我们俩十一点就走了，她让我开车直接去了我家，说有一阵子没有看奶奶了，想她了。
我听着她的讲述，心里很是感动，相信奶奶也会很中意这么个又能干又娴淑的孙媳妇吧。想到这我赶紧叮嘱她道：“云熙，以后与奶奶相处中，一定不要把你已婚的信息告诉她啊，不然会有点麻烦的！”
她奇怪地看着我，“你什么意思？”
“还能什么意思，你是要在适当时候结束当前的婚姻的，是要嫁给我的，丫头，你不会是想着只是玩我吧！”我故意惊讶地高声道。
“你真的会娶我，那倩倩怎么办？”她惊喜地看着我，眼里有了些许的泪花。
“娶你那是肯定的，怎么，你真不想嫁我！至于倩倩，那肯定也是要娶得。”我邪邪地笑着说道。
“你想得倒挺美的，这里是华夏，不是你的伊甸园。”她高兴激动的同时也不无清醒地说道。
“亲亲宝贝老婆，难道你忘记了我的本事，在这个世道，超级本事就是身份，你信不信我去一趟中南海，什么都能搞定！”我轻描淡写地说道。
她想一想也是，然后幸福的用手抚摸着我的脸，就那么看着我，痴痴的，羞涩的。
不一会到了小区楼下，下了车，我跟在她身后向电梯走去。
门一开，她就拉着奶奶的手道：“奶奶，我想你了，就让孝弟带我过来了。”
“云熙丫头，奶奶也想你了，来看奶奶高兴呢，来坐会儿，我去做饭，做你最爱吃的酸菜鱼！”奶奶高兴地说。
“谢谢奶奶，我给你打下手。”云熙说着就跟在奶奶身后进了厨房，那份模样确实像极了一个乖巧的孙儿媳妇。
不一会儿，一阵阵香味和她俩的欢笑声从厨房传了出来，我突然感觉这才是家的味道，也是奶奶最开心的事儿，那么以后就常带云熙回来不就好了，这么想着想着，就下了决定，是时候要给奶奶打打预防针了。
没一会，她们俩就端上来一道道可口的菜肴，糖醋排骨、酸菜鱼、鱼香肉丝、蒜泥青菜、玉米粒炒青豆，好一桌丰盛的菜肴。
“别看着了，赶紧趁热吃吧！”奶奶笑呵呵地说。
我一边吃一边夸着好吃，也就有意的聊了起来。
“奶奶，喜欢吗？今天把云熙带来。”
“当然啦，奶奶就喜欢热闹，以后啊，要是云熙丫头不忙，就带她来家里，也好有个伴，说说话！”奶奶连连点头道。
“奶奶，我也喜欢来这里。”云熙立刻回了句，然后俏脸羞红，还不忘瞪了我一眼。
奶奶看到这一幕，开心的不得了。
奶奶还不知道云熙是个当大官的，对于奶奶来说，一个县太爷那是不得了啊。
“奶奶，你这么喜欢云熙丫头，那我就把她娶回来给您当孙儿媳妇，好不好？”我还没说完，脚面就传来了一阵剧痛，原来是云熙拿高跟鞋的鞋跟在我的脚面上来了一脚，搞得我龇牙咧嘴。
“好，好好好，我孙儿也长大了，想找老婆了。”奶奶还调侃起了我来。
一顿饭就在这融融的氛围中结束了，稍作休息，我和云熙便和奶奶打了声招呼就出发了。
“云熙老婆，以后就住到这边来，怎么样？”
“不怎么样？我一个人真怕！那天会被你整死的。”她有点怕怕地说道，接着道，“但，那种滋味也很令人回味神往！”
“那就是想了？”
“是啊，怎么了，我想我男人，哪里不对了？”
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！我被她怼得里焦外嫩，现在又不能把她怎么样！只能忍着，看后面怎么收拾她。
她看到我憋屈的样子，开心地笑了。
这会儿，县招商局门前，以局长钱金宝为首的一众局里领导站在阳光下，等待着钱云熙副县长的到来。
很快一辆大众2000驶了过来，刚停稳，钱金宝就紧步上前拉开了车后侧门，并以手作顶，斜着身子迎接云熙下车。
一一握手之后，便簇拥着钱副县长来到三楼的会议室。
落座后，云熙县长喝了口茶水，扫视了一下全场，大约十来个人，都是局里的一些骨干。
“钱局长，这次过来是想听听你们局对即将成立的县招商团的筹备方案，那么，我们就开始吧！”
“好的，钱副县长”钱局长回了话后，便开始对方案进行了详细的陈述。
方案中主要有几点，一是人员调配问题，二是人员数量问题，三是人员编制问题，四是资金来源问题，五是招商定点问题，六是招商宣传资料的校勘问题。
对此，云熙县长给予了他们很高的评价，同时也认可了这套方案，并对方案作了两点补充，一是人员调配不能只限在本系统内，眼光要全面一些，最好是能够调集各类人才，比如能讲会道的，熟悉政策的，对各行业有所涉猎的等等，二是给予这些人的单独编制，因为该招商团存在的时间将会比较常，至少也要个三年吧。